Kjønnsforskningen ved ISF har følgende mål for inneværende periode:
• Beskrive, analysere og forklare endring og stabilitet i kjønnsrelasjoner med særlig fokus på tre temaområder: arbeidsliv, familie og politikk.
• Bidra til kritisk refleksjon om kjønnsrelasjoner på tvers av perspektiv og på tvers av faggrenser.
• Analysere kjønnsrelasjoner innenfor demokratiet som ramme.
• Bidra til kompetansebygging gjennom rekruttering og ved å styrke kvantitativ metodekompetanse innen kjønnsforskningen.
Arbeidsliv: I skjæringsflaten mellom kjønn, kapital og eierskap vil vi søke å avdekke underliggende meningsaspekter som bidrar til å reprodusere vedvarende kjønnsulikhet i forvaltningen av entrepenørskap, eiendom og kapital. Dette temaet inngår dessuten i ISFs strategiske instituttprogram Eierskap: utfordringer til eierrollen i moderne økonomi. Det mangler systematisk kunnskap om hvordan arbeidsmarkedet har endret seg når det gjelder kjønnsmessig og etnisk segregering i løpet av de siste femten årene. Vi vil studere endringene i sammensetningen av arbeidsstyrken etter kjønn og etnisk bakgrunn i sammenheng med virksomhetenes rekrutteringspraksis og hvordan den bidrar til å forsterke eller modifisere dem.
Familie: Framveksten av nye familieformer som følge av samlivsbrudd er en grunnleggende samfunnsendring. Når foreldreskap utøves på tvers av hushold, endres også forholdet mellom foreldre og barn. Vi vil utforske endrede kjønnsrelasjoner i familier hvor både mor og far deltar aktivt i barneomsorgen etter samlivsbrudd. Vi ønsker også å forstå hvordan nye familieformer påvirker foreldreskapet i tilpasningen mellom arbeid og omsorg.
Politikk: I den kommende perioden vil vi videreføre analyser av holdninger til likestilling og studere spenninger i likestillingspolitisk oppslutning mellom elite og befolkning i Norge og i Norden; sosial variasjon i endring i likestillingspolitisk oppslutning; og holdning til likestilling og kjønnsrelasjoner i et internasjonalt komparativt perspektiv. Analyser av likestilling i det politiske liv vil bli videreført, knyttet til betydningen av regionale faktorer for kjønnsmessig variasjon i politisk representasjon; kvinnerepresentasjon i Sametinget; og krysningspunktene mellom likestillings- og minoritetspolitikk.
Ønsker du å få tilsendt e-post med nyheter og informasjon om arrangementer knyttet til forskningsgruppen, meld deg på vår nyhetstjeneste.
Forskningsleder: Dr. polit. Mari Teigen
e-post: mari.teigen@samfunnsforskning.no
telefon: 23 08 61 85